一般社団外国人介護留学生支援機構 介護福祉士国家資格取得を目指す外国人材への包括的な教育・生活支援サービス。 長期定着率向上と職場環境の安定化を実現します。
こんな課題を抱えていませんか？
多くの企業が直面する外国人介護人材の課題
離職率の高さ
外国人スタッフの早期離職により、採用・研修コストが継続的に発生し、現場の負担が増大しています。
スキル格差
日本語能力や介護技術の不足により、現場での指導負担が増大し、サービス品質に影響を与えています。
文化適応の困難
文化の違いによるコミュニケーション不足や職場での孤立感が、職場全体の雰囲気に影響を与えています。
包括的な資格取得支援サービス
初任者研修から介護福祉士まで、段階的なキャリアアップをサポート
介護福祉士実務者研修
初任者研修の上位資格として、より専門的な介護知識と技術を習得。 実務経験と合わせて介護福祉士国家試験の受験資格を取得できます。
- 専門的な医療的ケアの習得
- 国家試験対策サポート
- 通訳者・日本語講師によるサポート
介護職員初任者研修
介護職のスタートライン資格。2025年4月から特定技能人材の訪問介護で必須となる資格です。 基礎的な介護知識と技術を確実に身につけられます。
- 基礎的な介護技術の習得
- 訪問介護サービス対応可能
- 少人数制での手厚い指導
段階的キャリアパス
計画的な資格取得で長期的なキャリア形成をサポート
初任者研修
130時間
実務者研修
450時間
介護福祉士
国家資格
資格取得を超えた包括的サポート体制
働き続けられる環境づくりまで責任を持ってサポート
導入効果・メリット
長期的な人材確保と職場環境の安定化を実現
数字で見る導入効果
離職率削減
従来比85%の離職率削減を実現し、安定した人材確保を達成
資格取得率
高い合格率を維持し、質の高い人材育成を実現
平均勤続年数
長期安定雇用を実現し、持続可能な経営基盤を構築
外国人介護人材の定着でお悩みの企業様
まずは無料相談で現状をお聞かせください。 最適なソリューションをご提案いたします。